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  • CAP + Titre pro : Employé commercial

CAP + Titre pro : Employé commercial

C’est quoi Employé commercial ? Il intervient sur un ou plusieurs rayon(s) selon la taille du magasin. Ilestchargé principalement de vérifier, d’installer la marchandise en rayon et d’assurer le réassortiment.

Vos compétences en fin de cursus

Objectifs de la formation

L’alternant est formé et évalué à :

  • Mettre à disposition des clients les produits de l’unité marchande
  • Accueillir les clients et répondre à leur demande

Nom du certificateur : Ministère de l’Éducation Nationale et de la Jeunesse
Date d’enregistrement au RNCP 13/10/2023 et date d’échéance d’enregistrement : 15/12/2027 RNCP : N°37099- https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/37099/

Nouvelle formation Rentrée 2025

Taux de réussite de .. % soit ../… présentés

Aides aux apprentis :

Prise en charge de la formation par l’OPCO de l’entreprise d’accueil de l’apprenti, Aide à la dotation aux équipements pédagogiques, Aide de 500 € au financement du permis B pour les apprentis, Aide au logement via une subvention Mobili-jeune (site aide au logement), Prime d’activité (site de la CAF voir l’éligibilité), Fonds Social des Apprentis de La MFR IFACOM – FSAI (selon enveloppe budgétaire annuelle de la MFR IFACOM).

Durée de la formation

400 heures de formation sur 1 an

Rythme de la formation

2 jours en centre de formation une semaine et demie en entreprise

Pré-requis

Sortir de CAP en lien avec le commerce
Avoir une expérience significative dans le commerce
Maîtriser les savoirs de base (compter, lire et écrire en français)
Passer un entretien de positionnement
Signer un contrat d’apprentissage

Coût
Enseignement généraux
Enseignement pro

Coût

Prestations de services (sous réserve de modification) :

191.50 € par mois (hébergement, restauration, séjour à l’étranger) – sous réserve de modification pour 2026
Prestations de services : pré inscription de 30 €

  • Français
  • Mathématiques
  • Histoire – Géographie
  • Sciences
  • Education Physique et Sportive
  • Anglais
  • Commerce
  • Techniques de vente
  • Gestion commerciale
  • Informatique
  • Environnement économique et juridique
  • Mathématiques
  • Activités liées à l’alternance
  • Prévention, Santé et Environnement

votre futur métier

Quoi faire après un CAP ?

Métiers et débouchés

  • Employé libre service, grande surface, rayon
  • Équipier de vente
  • Équipier de commerce
  • Équipier de caisse, hôte(sse) de caisse
  • Vendeur en produits frais, commerce de gros ou de détail
  • Vendeur en produit alimentaires et/ou utilitaires
  • Vendeur en prêt-à-porter

Entreprise d'accueil

  • Petite et moyenne surfaces
  • Grandes surfaces (spécialisées ou non)
  • Commerces de proximité (magasin de presse, boulangerie, ect…)
  • Discounters

Activités en entreprise

  • Accueillir, conseiller, vendre et fidéliser le client

  • Réceptionner, mettre en place, et promouvoir les produits

  • Participer à l’animation du point de vente

  • Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité

Cette formation correspond-elle à votre profil ?

Détectez vos talents avec la méthode OPR

point rémunération

La rémunération d’un contrat d’apprentissage

Statut : Salarié d’une entreprise en Contrat d’apprentissage
Salaire minimum brut mensuel (base 35 heures) 1801.80 € – 11,88 € au 01.11.2024

ANNÉE

Moins de 18 ans

Moins de 21 ans

Plus de 21 ans

ANNÉE

1ère année

Moins de 18 ans

27%

Moins de 21 ans

43%

Plus de 21 ans

53%

ANNÉE

SALAIRE

Moins de 18 ans

487€

Moins de 21 ans

775€

Plus de 21 ans

955€

ANNÉE

2ème année

Moins de 18 ans

39%

Moins de 21 ans

51%

Plus de 21 ans

61%

ANNÉE

SALAIRE

Moins de 18 ans

703€

Moins de 21 ans

919€

Plus de 21 ans

1802€

financer l’alternance

L’équipe éducative derrière cette formation

Accessibilité handicap

Modalités d’accès

Navette La Roche-sur-Yon jusqu’au CFA mise en place pour le lundi matin et vendredi midi uniquement. A 3mn, un arrêt de bus ligne « Impuls’yon ». Parking élèves sur place. Bâtiments aux normes d’accessibilités aux personnes en situation de handicap.
Accessibilité à la formation : nous consulter pour étudier l’accompagnement personnalisé avec notre référent handicap (Freddy JOSSAND) la faisabilité selon le handicap.

Envie d’en savoir plus ?

Besoin de conseils ?

Les cursus MFR IFACOM

Nos formations

CAP / BAC PRO

  • Employé de commerce
  • Vendeur en produits alimentaires ou en produits d’équipement
  • Vendeur conseil
  • Responsable de rayon
  • Télé-vendeur
  • Caissier

BAC +2 / BAC +3

  • Chef de rayon
  • Responsable de magasin
  • Animateur de Ventes
  • Assistant(e) commercial(e) de manager
  • Technico commercial
  • Chef de secteur vente GMS/magasin
  • Manager de zone export

BAC +5

  • Responsable de gestion de la relation client
  • Manager de projet relation client/CRM
  • Digital Manager
  • Directeur Marketing Client

Formations adultes

  • E-commerce
  • Web-marketing
  • Digital
  • Achats

Ou réaliser son alternance ?

Découvrez la MFR IFACOM

Depuis 39 ans, la MFR IFACOM s’engage à proposer des formations en alternance en lien direct avec les besoins des entreprises locales. Grâce à un ancrage fort sur le territoire et des partenariats solides, nous construisons des parcours professionnalisants, tournés vers l’avenir et l’employabilité des jeunes.

Ils témoignent de leur experience

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