CAP + Titre pro : Employé commercial
Le CAP + : Employé commercial est une formation de niveau 3 qui prépare à toutes les tâches liées aux métiers de la vente, d’un point de vente ou d’un rayon.
Délai d'accès à la formation : de la date de réception du dossier à la date de signature du contrat ou la date de rentrée en formation (selon les places disponibles).
Les objectifs de la formation
L'alternant est formé et évalué à :
- Accueillir, conseiller, vendre et fidéliser le client
- Réceptionner, mettre en place, et promouvoir les produits
- Participer à l'animation des points de vente
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Nom du certificateur : Ministère de l’Éducation Nationale et de la Jeunesse
Date d'enregistrement au RNCP 13/10/2023 et date d'échéance d'enregistrement : 15/12/2027 RNCP : N°37099- https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/37099/
400 heures de formation sur 9 mois
2 jours en centre de formation, une semaine et demie en entreprise
- 2 jours en centre de formation, une semaine et demie en entreprise
75 % du temps en entreprise
Sortir de CAP en lien avec le commerce
Avoir un expérience significative dans le commerce
Maîtriser les savoirs de base (compter, lire et écrire en français)
Passer un entretien de positionnement
Signer un contrat d'apprentissage
Prestations de services (sous réserve de modification) :
- 50 € par mois (restauration, cotisation, projet pédagogique) - sous réserve de modification pour 2025
- Prestations de services : pré inscription de 30 €
- Français (professionnel)
- Mathématiques (professionnel)
- Techniques de vente
- Gestion commerciale
- Informatique/digital
- RSE
- Législation du travail
- Gestes et postures / CACES
- Activités liées à l’alternance
- Accompagnement
Métiers et débouchés
- Employé libre service, grande surface, rayon
- Equipier de vente
- Equipier de commerce
- Equipier de caisse, hôte (sse) de caisse
- Vendeur en produits frais, commerce de gros ou de détail
- Vendeur en produits alimentaires et/ou utilitaires
- Vendeur en prêt-à-porter
- Employé de commerce drive
Entreprises d'accueil
- Petites et moyennes surfaces
- Grandes surfaces alimentaires
- Commerces de proximité (boucherie, boulangerie. etc.)
- Discounters
Activités en entreprise
- Accueillir, conseiller, vendre et fidéliser le client
- Réceptionner, mettre en place, promouvoir et gérer les produits
- Participer à l'animation du point de vente
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Bac Pro
- Certificat de Qualification Professionnelle
- Mention complémentaire
Statut : Salarié d’une entreprise en Contrat d’apprentissage
Salaire minimum brut mensuel (base 35 heures) 1801.80 € - 11,88 € au 01.11.2024
| ANNÉE | Moins 18 ans | Moins de 21 ans | Plus de 21 ans |
| 1ère année | 27% | 43% | 53% |
| SALAIRE | 486 € | 774 € | 954 € |
| 2ème année | 39% | 51% | 61% |
| SALAIRE | 702 € | 918 € | 1 801 € |
- Employé de commerce
- Vendeur en produits alimentaires ou en produits d’équipement
- Vendeur conseil
- Responsable de rayon
- Télévendeur
- Caissier
- Chef de rayon
- Responsable de magasin
- Animateur de Ventes
- Assistant (e) commercial (e),
de manager - Technico commercial
- Chef de secteur vente GMS/magasin
- Manager de zone export
- Responsable de gestion
de la relation client - Manager de projet relation client/CRM
- Digital Manager
- Directeur Marketing Client
